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 La grève de 72 à l’Uac

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MessageSujet: La grève de 72 à l’Uac   La grève de 72 à l’Uac Icon_minitimeMer 31 Oct - 12:11

Grogne au sein de l’administration de l’Uac:La grève de 72 heures largement suivie [31 octobre 2007]

Bureaux
de l’administration fermés ; seuls les agents chargés des inscriptions
étaient à leurs postes. Tel est le visage que présentait hier mardi 30
octobre 2007, l’administration du campus universitaire d’Abomey-Calavi.
...


Cette situation est la conséquence du mot d’ordre de
grève de 72 heures lancé par le personnel administratif, technique de
service et de la recherche de l’Université d’Abomey-Calavi (Uac), pour
exiger la satisfaction de leur plate forme revendicative.
Revendications au nombre desquelles on peut citer : le paiement des
avantages relatifs à l’arrêté interministériel portant octroi de primes
de rendement aux ministères en charge de l’Education, le paiement des
primes de rentrée devenues un acquis social, et des moins perçus de la
prime de rentrée aux agents contractuels de l’année académique
2006-2007. Il faut rappeler qu’avant de déclencher cette grève, les
travailleurs regroupés au sein des quatre syndicats que sont : le
Synapatsu-Uac et Saatesc-Uac, le Syntratsen-Uac et le Synapres, avaient
tenu un sit-in le mercredi 24 octobre dernier pour faire part de leur
mécontentement aux autorités rectorales afin qu’une solution soit
trouvée à leurs problèmes. Mais à en croire la motion de grève, rien
n’a été fait. Les secrétaires généraux signataires de la motion
précisent aussi que si l’autorité ne donne pas satisfaction aux
revendications sus-citées, ils se verront contraints de reconduire ce
mouvement de grève de 72 heures. Cependant, les syndicalistes
soulignent que malgré tous ces problèmes qui ont généré des
frustrations, ils restent animés d’un sens aigu de la responsabilité et
du patriotisme. « Toutefois, nous avons le devoir de ne pas verser dans
la démolition créée et entretenue par le non paiement ou l’intention de
supprimer certains droits qui étaient déjà des acquis sociaux »,
confient-ils. Il urge donc que des solutions idoines soient trouvées
aux problèmes socioprofessionnels et généraux spécifiques aux
personnels pour la réussite de l’année académique 2007-2008.
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